O Sindicato dos Servidores Municipais de Santa Maria da Boa Vista, convocou para a manhã desta sexta-feira (12), uma assembleia extraordinária, para a qual estão convocados todos funcionários públicos do município.
De acordo com texto da convocação, o objetivo do encontro é definir o posicionamento da categoria em relação ao decreto nº 038/2013 que suspendeu o pagamento de horas extras e vantagens adicionais a todos os servidores públicos de Santa Maria.
De acordo com a Presidente do Sindboa Euza Brandão os cortes anunciados pelo município, terão grande impacto na vida dos servidores. “ Temos que cuidar dessas pessoas. Será um grande impacto financeiro e psicológico nesses servidores. O sindicato não foi informado, por isso estamos convocando todos os servidores para comparecerem nessa assembleia. Isso mexe com a vida da merendeira do vigilante, por que saiu o contratado sera então que eles terão que acumular? A gente precisa conversar com o município, isso é problema de gestão. O sindicato quer que a prefeita converse com conosco. Por isso, já agendamos com sua secretaria para que receba o sindicato e o nosso jurídico, para resolvermos esse impasse ”, ressaltou.
Apesar de afirmar de que o executivo esta aberto ao diálogo, o Secretaria de Administração Cidinho Andrade explicou que todas as medidas tomadas até aqui, estão de acordo com a lei . “ Os servidores precisam entender que as medidas que estão sendo tomadas são medidas responsáveis. Nos não estamos inventando nada. A própria lei de responsabilidade fiscal que fala sobre comprometimento com gasto com pessoal esta de acordo com a ações tomadas. No texto da lei federal já estão previstas as medidas a serem tomadas , demissão de contratados, redução e corte de gratificações. Além disso esta previsto também que após todas essas ações ainda assim não atingir o percentual previsto, a lei diz que o gestor poderá ate demitir funcionários efetivos. A prefeita esta fazendo é agir com cuidado para que isso não aconteça”, ressaltou.
O Sindboa não descarta a possibilidade de uma paralisação da categoria, caso as reivindicações não sejam atendidas.
(Com informações de Mário Souza-GRFM)
(GRFM)
